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格尔木市优化年度目标责任考核指标体系

发布时间:2018-07-13 14:57   作者:本站编辑  来源:本站原创  浏览次数: 40
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将考核指标划分为动态考核指标、年度考核指标和混合考核指标三种类型,“三管齐下”推动目标责任考核工作。在制定重点工作任务时,鼓励各单位紧扣中心工作及自身业务职能,按照党中央国务院对青海的重要指示和省委省政府具体目标要求,制定考核目标任务,把“生态保护”“脱贫攻坚”“老城区改造”等重点任务纳入年度目标考核体系,引导基层找准位置、定好目标。同时,将党风廉政、意识形态、民族团结和全面深化改革等16项专项考核与全市综合考核进行有机整合,与全市目标责任考核同步开展,考核结果按比例核算后计入各单位考核总分,实现了一次考核、多次运用,切实减轻基层单位目标责任考核负担。

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